あなたが輝く、あなたと輝く 私達と一緒に夢をカタチにしませんか?

社員インタビュー

中島さん
2008年入社
家庭でも会社でも頼れる存在
旋盤チーム チームリーダー
ものづくりの楽しいところはどんなところですか?
初めは図面を見て、形にしていくことが楽しかったかな。 今は上手く加工出来ない所の原因を見つけ対処していくこと。見つけれない物もあるけど。
子供のとの時間をどう過ごしていますか?
最近は長男がサッカーをはじめたので一緒に練習したり、試合に連れて行ったり。 家にいる時はオセロ、将棋、スゴロクかな。
これからどんなキャリアを築いていきたいですか?
加工技術を高めることと、今活動している3Sと作業標準書の作成で見えてくることがあるので 自分や会社に落とせるようにしていきたいです。
学生に向けて一言お願いします!
色々な仕事がありますが好きなことや興味あることのほうが頑張れると思うので見つけて下さい。
井口さん
2012年入社
製造女子第一号
板加工チーム
入社を決めた理由は?
就活中に他社で製造は男性しか無理だと断られていた中、女性でも文系でも誰でもやれると 言ってもらえたから。
製造グループ女性社員第一号として入社した当時と現在では職場環境はどうかわりましたか?
まず物理的にトイレや更衣室が男女別になり、 男性も女性もお互いに無駄な気遣いが無くなりました。女性も「女性だから」ではなく 個々の能力や特性で見てもらえるようにはなったのかなと思う。 若手ほど性別に対する差別意識が無いので、環境が変わったというのもありますが、 女性自身が変わってきているのかなと思います。
現場の教育体制はどのようになっていますか?
基礎的な作業を標準化した「作業標準書」を用いて 誰でも同じやり方ができるようにしている最中です(まだ未完成)。 また、チームの中でバディを組んで、バディの先輩に仕事を教えてもらったり 悩みを相談したりする教育体制になってます。
入社してから現在までに自分が成長したと思うところはどこですか?
自分のことだけじゃなく、周りの状況や会社の状況にも目を向けられるようになったこと。 技術面では、2チームの経験を積んだことでものの作り方がより理解できるようになった。 どちらもまだまだ足りないところはありますが。
学生に向けて一言お願いします!
あの時ああしておけば良かったと後悔しないように、 興味を持ったことややってみたいことは是非すぐに行動に移してみて下さい。
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田中さん
2020年入社
会社初3Dプリンタオペレーター
マシニングチーム
入社の決め手は何ですか?
福利厚生が充実しているところ。あんまり自費で何か用意することがない。
マシニングの面白いところはなんですか?
・おもしろいところ→自分で工業製品を作れちゃうところ
・大変なところ→1つの失敗が大惨事になりやすいところ
プライベートはどのように過ごしていますか?
映画館に行ったり家でケーキを作っています。
どんな人に入社してほしいですか?それはなぜですか?
すぐに行動できる人。すぐ行動できる人は成長速度が常人の100倍だから。
学生に向けて一言お願いします!
工業知識、無くて大丈夫です! あなたの特技がどこかで活かせる会社です。
 

キャリアプラン

多能工

社内のあらゆる加工ができる、オールラウンダーな技術者へ。
3 ~ 5年ほどのスパンで全製造部署( 旋盤、マシニング、板加工 )を回り、 多角的な視野を持ち、
どんな要望にも対応できる確かな技術を持つプロを目指します。

全部署を経験した社員の紹介

小保さん 2002年入社 旋盤配属 7年後 MC 5年後 板加工(現在4年目)

伝えたいこと

大学生の時に樹脂を使ったフィギュアの製作をしていたことがきっかけで、 樹脂のプロってどんな技術でモノを作っているのだろう?知りたい!! 自分もプロの技術を身に付けたい!! と思い、樹脂の加工をしている会社に 的をしぼって就職活動をしました。
入社後、研修期間を経て配属された部署で働くなかで、会社にあるいろいろな 機械の使い方や、 それぞれの部署によって加工の方法が違うことを知り、 すべての機械が使えるようになりたい!!と思い、 部署の異動を お願いしました。
製造にある3部署を全て経験し、入社後の15年を振り返って一番感じるのは、 「失敗無しで成功した事は一度も無い!!」と断言できるほど失敗 ばかりの15年間だったことです。
今でも失敗ばかりの日々です。失敗ばかりと聞くと、余りポジティブに 受け止めてもらえないでしょうが、 私はそうは思いません。 何故なら、失敗をする事=チャレンジすることだと考えているからです。 皆さんにアドバイスが出来るとするなら、より多くのチャレンジをして、 沢山の失敗をして、 そこから何かを発見したり、新しいアイデアを発想する ことでしか前には進めないので、 諦めたりくじけたりしないで、自分の 未来に希望を持ち続けてほしいと言う事です。 自分の人生の主人公は他の 誰でもない自分なのです。
サン樹脂は就活を頑張っているみなさんを応援しています。 良ければ一度、会社見学に来てください。 私も皆さんとお話し出来る日を 楽しみにしています。

小保さんへの評価、多能工に期待する事

製造グループは3つのチームに分かれていますが、必要とされる技術は 違いますし、 それぞれ違った難しさがあります。チームを異動するという事は、 その度に新たな困難に直面し乗り越えなければならないという事です。
全てのチームで経験を積んだ小保さんは他チームの応援等、技術者として 頼りになるのはもちろんですが、 多少の困難ではへこたれず、どうすれば乗り越えられるかを考えて動いてくれる、そういう存在です。 単純に3チームの技術を持っているだけではありません。
これから多能工として経験を積む人には、技術だけでなく、広い視野と 前向きな心を持った技術者になってくれる事を期待しています。

生産管理グループリーダー 番家さん

社長の言葉

私達の身近にあるプラスチック。そのほとんどは、金型の中に溶けたプラスチックを 流し込んで固める、 成形という工法で作られた製品です。 サン樹脂が作っているプラスチック製品は、それとはまったく違います。 プラスチック製の板や丸棒を、切ったり貼ったり削ったりして作られた、工業用部品が 私達の製品。 数は少ないけれど沢山の種類の製品を、お客様に提供しています。
そんなサン樹脂が求める人材は、 「あきっぽい人」。言い換えれば常に新しい事に挑戦 したい人です。 色々なお客様の色々な要望に、常に新しい感覚で応えられる、 そんな人には成長の機会が沢山あります。 自分の頭と手をフル回転させ、仲間と知恵を 出し合うのが、私達の仕事のスタイルです。 そして、世の中の役に立つ製品を提供する 事が私達の使命です。
仕事は人生の中で大きな割合を占めます。せっかく働くなら、精一杯自分の人生を 生き切って欲しい。 技術と人間性を磨き、共に輝ける未来を作っていきましょう。 そして一緒に「誇りを持ち楽しく働く人」を目指しましょう。

愛知県中小企業家同友会共同求人委員会
PR ムービーダイジェスト版より一部抜粋「 会社と人材 」… Youtube

≫ こちらから別ウィンドウで「 愛知 Jobway 」Webサイトにジャンプします。
 … 愛知県の中小企業経営者の皆さまの想いも是非お聴きください。

求める人物像

ものづくりを通して、
人の役に立ちたい人。
創意工夫が好きな人。
思いやりがあり、
本音で他人と関われる
嘘の無い人。

募集要項

対象となる卒業生2025年3月卒業者
募集予定職種技術職・営業職・品質管理
募集予定人数6名
募集学科全学部、全学科
採用対象大学院生, 大学生, 短大生, 専門学校生, 高専生, 高校生
検索対象業種製造業
検索対象職種技術職・営業職・品質管理
必要な資格普通自動車運転免許
選考方法グループワーク、適性検査、面接
勤務時間8:00~17:00( 休憩60分、実働8時間 )
勤務地域北名古屋市六ツ師大島14番1
給与基本給  【 大学院卒 】204,000円
     【 大学卒 】 203,000円 
     【 短大卒 】 197,000円
     【 専門卒 】 197,000円 
     【 高校卒 】 186,000円 
備考※ 残業手当は時間に応じて別途支給します
その他諸手当■ どの方にも支給…
  給食手当:5,000円
  通勤手当:自宅からの距離により実費
■ 該当する方に支給…
  家族手当:扶養する子1人につき 15,000円
  住宅手当:30,000円
昇給昇給年1回、7月
賞与賞与年2回、6月・12月、業績に応じて決算賞与年1回
休日・休暇会社カレンダーによる( 年間休日116日 )
土日休み、ゴールデンウィーク休暇、夏季、年末年始
福利厚生

社会保険・労働保険完備
健康診断(年1回)
社員旅行( 年1回)
退職金制度

教育研修入社後6ヶ月間OJT
採用実績人員4名( 2024年度 新卒者実績 )
採用実績校名古屋外国語大学、福岡工業大学、愛知工業大学、愛知淑徳大学、東海学園大学、 中部大学、南山大学、
愛知学院大学、名古屋学院大学、椙山女学園大学、 香川高等専門学校、石川県立大学、名古屋芸術大学、
名古屋造形大学、名古屋大学、愛知学泉大学、愛知県立芸術大学、名古屋短期大学、愛知県立岩倉総合高校、
名古屋市立中央高等学校、愛知県立小牧高等学校、愛知県立城北つばさ高等学校、愛知県立愛知総合工科高等学校、
名古屋市立工業高等学校  (順不同)
その他

ハローワークにて求人票公開中 
求人番号:23020-00170648

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